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“老幼共托”新模式漸興,前路幾何

發(fā)布時間:2024-10-20 作者:新華社“新華視點”記者 張昕怡 白瑜 李紫薇 來源:中國教育報

  一處設(shè)計溫馨的現(xiàn)代化園區(qū)內(nèi),在孩童的歡聲笑語中,老人們聊天、散步,怡然自得……像這樣“一老一小”和諧共處的“老幼共托”新場景,在一些城市越來越多。

  當(dāng)前,不少幼兒園遭遇“招生荒”困境,部分民辦園瞄準(zhǔn)養(yǎng)老服務(wù),“老本行”和“新趨勢”一起抓,“老幼共托”應(yīng)運而生,這也成為解決“一老一小”照護難題的新答案。

  “老幼共托”模式漸興

  去年開始,招生越來越難,經(jīng)營著11家幼兒園的小金牛教育集團董事長于波不停思考出路。“我想過直接關(guān)門,但手底下還有300多個員工,最長的跟著我們干了21年。”于波說,他得“活下去”。

  多番考量后,于波決定轉(zhuǎn)型做養(yǎng)老機構(gòu)。5月下旬,位于山東濟寧的“一老一小”服務(wù)中心正式運營。上午養(yǎng)生休閑,下午書法繪畫……老人和孩子一樣有了“課程表”。

  “運營以來,已有60多名老人加入‘托老所’。”小金牛教育集團總園長崔瑾說,進園后右轉(zhuǎn)是幼兒園,左轉(zhuǎn)是“托老所”,老人和孩子在同一空間活動,“托老所”提供休閑興趣、智慧養(yǎng)老、膳食餐飲等服務(wù)。

  在全國范圍內(nèi),類似嘗試正在進行。所謂“老幼共托”,是將托老與托幼服務(wù)相融合,通過在同一空間進行老幼照料、代際學(xué)習(xí)和互動交流,緩解家庭對于“一老一小”的后顧之憂。

  在山西,原小雨點幼兒園坐落在太原市柳巷。現(xiàn)在,這里中午為孩子提供“小飯桌”和午休服務(wù),上午和下午變身老年活動中心,迎來上興趣課的老人。

  “紅梅花兒開,朵朵放光彩……”在深圳市寶安區(qū)航城街道三圍社區(qū)長者服務(wù)站,幾名老人一邊使用遠(yuǎn)紅外理療儀灸腿,一邊用話筒唱歌。該服務(wù)站和深業(yè)幸福家航城街道托育園同在一棟建筑內(nèi),兩個空間相通相融。長者服務(wù)站為老人提供短期托養(yǎng)、康復(fù)訓(xùn)練、老年大學(xué)等服務(wù);托育園為0—3歲孩子提供全日托、半日托,為家長提供科學(xué)育兒親子課等服務(wù)。

  “老幼共托”新模式不僅適用于幼兒園轉(zhuǎn)型,在新生人口數(shù)量保持一定增長的大城市,也有助于提升空間利用效率、滿足代際融合需求、減輕老人帶娃壓力。

  希望與挑戰(zhàn)并存

  教育部數(shù)據(jù)顯示,2023年全國共有幼兒園27.44萬所,比2022年減少1.48萬所,在園幼兒減少534.57萬人。

  與此同時,數(shù)據(jù)顯示,2023年新增注冊9.2萬余家“老幼共托”相關(guān)企業(yè),同比上漲20.3%。

  于波說,招生情況不好的幼兒園大多位于年輕人較少、生育率較低的老城區(qū),這里恰好是老年人聚集區(qū),幼兒園多年經(jīng)營的聲譽和口碑能吸引穩(wěn)定客源。

  記者在于波的機構(gòu)采訪發(fā)現(xiàn),園內(nèi)老人除周邊社區(qū)居民外,更多的是孫子孫女在小金牛幼兒園上學(xué)、與幼兒園有“淵源”的老人。

  34歲的幼師黃冉坐在老人身邊,嘮著家常,不時添茶倒水,逗得老人們開懷大笑。在她看來,幼師群體往往具備較強的學(xué)習(xí)能力,托老與托幼有一定的相似性,如果個人意愿強,轉(zhuǎn)型成為養(yǎng)老護理員并非難事。

  同時,代際融合的需求切實存在。“我早晨把外孫送到托育園,就可以在長者服務(wù)站活動。解放了自己,孩子又有專業(yè)的老師照看。”68歲的深圳退休職工劉彩玲(化名)笑著說。

  深業(yè)幸福家航城街道托育園園長吳璇拿著《“一老一小”代際融合手冊》告訴記者:“我們在多個方面探索代際融合,比如組織祖孫同樂活動、祖孫茶話會、祖輩課堂等互動活動,讓‘老小孩’與‘小小孩’收獲快樂。”

  挑戰(zhàn)也同時存在。

  業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,“老幼共托”中的養(yǎng)老部分具有較強專業(yè)屬性,需要專業(yè)人才對老年人進行心理和身體雙重照料,機構(gòu)運營也更精細(xì)化、專業(yè)化。目前,能同時照顧老年人和兒童的復(fù)合型專業(yè)人才遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,現(xiàn)有護理人才的數(shù)量和質(zhì)量均無法滿足高質(zhì)量養(yǎng)老托幼服務(wù)需求。

  受訪基層干部認(rèn)為,“老幼共托”機構(gòu)的盈利模式仍有待市場檢驗;“老幼共托”機構(gòu)持續(xù)升級,如向醫(yī)養(yǎng)結(jié)合或智慧養(yǎng)老等方向發(fā)展,或?qū)⒊蔀檫x擇。

  需總結(jié)經(jīng)驗、持續(xù)創(chuàng)新

  從業(yè)者認(rèn)為,“老幼共托”新模式打破固有隔閡,實現(xiàn)“一老一小”資源共享與代際交流,是對既有社會服務(wù)與照護模式的創(chuàng)新探索,也是積極應(yīng)對我國人口發(fā)展新形勢的務(wù)實舉措。

  深圳健康養(yǎng)老學(xué)院院長劉鶇根表示,我國養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)正處在快速發(fā)展的關(guān)鍵時期,隨著人口老齡化進一步加劇,建立“機構(gòu)、社區(qū)、居家”一體化的鏈?zhǔn)结t(yī)養(yǎng)模式是提高養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)效、推動養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措。

  “從幼兒園轉(zhuǎn)為‘托老所’并不簡單,二者雖有共通之處,但功能仍有不同,需要持續(xù)創(chuàng)新,進行精細(xì)化管理。”于波說,眼下老幼一體化試點剛剛起步,仍需在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,持續(xù)優(yōu)化方法。

  為促進“老幼共托”新模式健康發(fā)展,業(yè)內(nèi)人士建議,要加快完善制度建設(shè),針對養(yǎng)老托育融合服務(wù)體系的規(guī)劃、建設(shè)、保障、監(jiān)管等制定政策、設(shè)置體系標(biāo)準(zhǔn),明確各主體的權(quán)利、責(zé)任、義務(wù)。

  有專家表示,應(yīng)結(jié)合行業(yè)發(fā)展動態(tài),整合醫(yī)療、養(yǎng)老和教育資源,優(yōu)化學(xué)校專業(yè)課程設(shè)置,通過開展教育培養(yǎng)、職業(yè)培訓(xùn)、深化校企合作等方式,培育更多“護理+托育”的復(fù)合型專業(yè)人才,滿足“老幼共托”模式推廣和發(fā)展的需求。

《中國教育報》2024年10月20日 第01版

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